学校教学常规管理工作自查报告十一篇.docx
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1、学校教学常规管理工作自查报告根据相关文件的精神,为抓好我校的教学常规管理工作,促进我校教育教学质量的提高,推动基础教育和课改。我们本着求真务实的态度,对学校的教学工作进行自查自评,希望通过自查自评能进一步了解自身的成绩和优势,找出不足与问题,从而全面促进我校的教育教学工作,使我校的教学工作能登上一个新台阶。一、教学管理方面情况1 .教学常规管理方面(1)课程管理方面开足开齐课程,执行课程计划,分配和安排好教师的课程,编好总课程表和授课表。(2)教学要求方面制定和实施好教学计划,学校的各种计划在开学第一天发到教师手中,教师的各种班科计划于第一周上交学校,学校组织人员进行检查,符合要求的签上“同意
2、执行”;备好每一堂课(包括各种要素和可能发生的情况),向40分钟要质量。音体美教师上课准备充分,文科作文指导课教师有作文指导教案,有下水作文。另外,教师能积极到多媒体教室上课,能利用现代技术辅助教学,效果好;同时教学后做好教学反思工作。(3)教师课堂教学方面掌握对教具、学具的应用,优化课堂教学结构,激发学生的学习动力,同时,教师还坚持持教案上课,使用普通话进行上课,课堂上做到不接听或拨打电话,不抽烟,不坐着上课,不将违纪学生逐出教室。(4)批改作业方面做到及时、认真、规范的批改作业,语数每周作业达4次以上,次数达要求,作业题目型多样,针对学生的学习情况,教师布置分层作业。在节假日还布置趣味多样
3、的作业。但对学生的评语鼓励性还不够,部分教师只是在敷衍了事,作文的批改也不够认真,部分教师没有旁批和总评。另外,学校还建立教师错题收集本和错题改正本。(5)质量检测方面要求教师在期末考试后,做好成绩分析和问题处理。2 .教研管理方面(1)继续教育方面积极鼓励教师参加县级以上的培训活动和外出学习;倡导教师参加校本教研,建立教研组,开展教研活动。(2)听课、评课记录要求每个教师每个学期听课不少于8节(行政领导不少于20节)。(3)认真开展校本教研,并办有校刊。(4)实施教师“1+1”青蓝工程,签订责任书,完成帮扶内容。(5)每学期开展两科优质课竞赛,还开展学生学科知识竞赛,开展教案、作业展评、教法
4、学法交流活动。(6)对后进生进行定期辅导,效果好。(7)学校建有校本作业资源库,实行每学期一次的师生同题考试。还开展形式多样的文体活动,以丰富校园文化生活。3 .档案管理方面按教育部门的要求,建有教学常规管理档案。二、教学工作中存在的一些问题1 .由于教学经费的紧缺,教学常规的建设和管理都显不够,教学活动的开展和教研组的建设都相对较紧;2 .档案、文件资料的管理建设还不够,在接下来的时间内,要不断补充3 现代信息技术教育设施不够,学校没有建设局域网,同时机房里的电脑都修不好,已经上才艮了,却还没有得到解决,三、今后努力的方向1.全面推进素质教育,促进学生的全面发展,在义务教育阶段,为学生的终身
5、发展打下良好的基础。4 .加强教师专业培养制度,坚持和鼓励教师参加继续教育,不断的丰富我们教师的教育教学经验和学习先进的科研理论,为教师的专业发展打下基础。5 .加强教师的校本研究,严格要求全校教师的队伍建设,根据我校师资队伍的实际情况,努力提高教师的师德和业务水平,适应教育日新月异发展的要求。6 .现在运动场基本上已经弄好,但运动的设施还不够健全,加强学生的运动意识建设。总之,全校教师都在严格的要求自己,集中精力的做好教学工作,一直以来,我们取得了一些进步,相信在即将到来的期末水平测试中,也会取得好成绩的。学校教学常规管理工作自查报告一直以来,为了适应教改的要求,全面推进素质教育,提高教育教
6、学质量,我校按照上级教育部门的有关要求,多次组织了教职工认真学习学校常规管理规定,加强了学校常规管理,努力做到制度化、规范化、科学化。现将本年度的常规管理工作自查情况汇报如下:一、学校领导的管理常规。1.认真执行教育法规。我校认真执行教育方针、政策、法规,遵循教育规律,面向全体学生,实施素质教育,促进学生的全面发展,为国家培养高素质人才打好基础,争创一流学校。我校认真执行上级有关规定,没有违规行为。为能科学地管理好学校,结合本校实际制定和完善了规章制度。我校注重把素质教育、德育、智育、体育、美育等各方面贯穿于学校工作的全过程,领导班子分工明确,班子成员团结合作,工作中以身作贝h为人师表、廉洁奉
7、公、关心群众,得到了教职员工的尊重和信任。学校坚持依法治校,办学行为规范,严格杜绝乱收费,得到社会的一致公认。2 .切实做好开学工作。每学期开学前,制定好工作计划和做好工作安排。召开好班子会和全校教职工大会,认真抓好入学、招生和新生编班工作,落实人事和教学安排,检查各班学生回校情况,及时制定本学期的各项工作计划,科学安排“三表”(课程表、作息时间表、校历表)。3 .及时进行工作检查。开学后能及时检查各部门工作,此后,每月对各部门工作计划执行情况进行一次检查,对因遇特殊情况不能按时执行的计划项目作出相应的调整。期中进行小结,对做得好的部门和个人进行表扬,对存在的问题提出改进意见。期末进行总结,表
8、彰先进集体和个人。4 .妥善安排期末工作。我校每学期都做好各科复习计划,布置好测试工作,要求班主任认真填写学籍手册和学生素质发展报告手册,检查各部门的工作总结和教师的工作总结。教导处收集保管好各种资料图表,仪器管理员回收教师借去的教学仪器设备并做好记录和检查。按照上级有关规定布置好师生假期生活,并布置学生要积极参加各种实践活动,努力做到:在家做父母的好帮手、在社会做帮人律己和环保的公民。假期都安排好领导值班和保卫人员值班,确保校园安全。5 .坚持工作例会制度。我校制定了例会制度,坚持做到每周的政学和业务学习不少于二小时。每学期期中、期末举行一次表彰会,每年一次教代会,每学期开学第一天举行开学典
9、礼,每学期放假前一天举行散学典礼,每学期期中和期末举行表彰会,对优秀少先队员、三好学生、优秀学生干部及在各种比赛中取得好成绩的学生进行表彰。6 .实行民主管理学校。我校建立健全了教职工代表大会制度,加强了民主管理和民主监督,每年召开一次教职工大会,学校重大事情由教代会讨论通过。能经常听取师生员工意见,充分发挥他们的积极性,为教师排忧解难,维护师生员工的合法权益。制定了校务公开制度,把物价部门下发的文件和收费标准、学校的收支情况、学校的重大事情进行公示,接受师生、群众的监督,让师生员工了解他们所关心的事情。由于学校领导发扬民主作风、办事公道、以身作则、廉洁自律,全心全意依靠教师,不断改进工作方法
10、,提高了工作效率,赢得了教师的尊重和信任。二、师生员工的管理常规。1 .抓好政业务学习。要实施素质教育,加强教师队伍建设是关键,我校制定了教职工政学习制度和教职工业务学习制度,要求每周不得少于二小时的业务学习和政学习。建立了以校长为组长,少先队大队辅导员、思品课老师、班主任为成员的德育领导小组,定期召开领导小组和班主任工作会议,把德育工作摆在重要的位置。加强了师德教育,提高了教师的师德修养。按时进行业务学习,有计划地培养教职工,提高他们的业务素质。努力使全体教职工做到为人师表,爱岗敬业。2 .督促教工履行职责。我校教师能自觉遵纪守法,认真执行教师职责中小学教师职业道德规范,没有歧视、讽刺、体罚
11、学生的现象出现。建立和完善了教职工德、勤、能、绩考查制度,并加强了检查考核。没有随意停课现象,教师们都能较好地完成教育教学任务。3 .加强思想品德教育。我校能认真贯彻中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见的决定,把学生思想品德教育放在工作的重要位置,中小学生守则和中小学生日常行为规范布置在在学校显要的位置,使学生随时都可以用此对照自己的行为,并制定和完善了学生操行考核办法对学生进行量化管理,起到了督促学生行为规范化的作用。4、开展多种教育活动。我校注重对班、队活动的开展,每学期初就要求做好本学期的班务、少先队工作计划,积极创建“主题”班会,少先队利用有意义的节日积极开展少先
12、队活动,开展为“五保”老人打扫卫生等送“温暖”活动,今年还组织了全校师生开展“捐资助学”活动,安排学生参加上级和学校组织的生产劳动和社会实践活动,开展丰富多彩的社会活动,增强学生的社会实践能力,培养学生热爱祖国、热爱劳动、发扬优良传统。5 .扩大学校横向联系。积极建立社会、学校、家庭教育网络,聘请校外教育辅导员,邀请他们来校对学生进行爱国主义、安全卫生、交通知识等方面的教育,并要求各班班主任积极主动地进行家访,认真做好记录,把学校的各项规章制度和对学生的各种教育跟家长进行联系,跟家长共同探讨如何教育孩子,如何管理学生达成共识。三、教育教学管理常规。1.严格执行课程计划。每个学期学校组织教师认真
13、学习研究课程计划和课程标准,并按规定开齐课程,保证每周每日有足够的课时完成教学任务。在一般情况下,没有上级部门的同意,决不停课,如果遇到特殊情况首先要经过教育局批准后才停课搞有关活动,学校没有随意停课组织学生参加社会活动或商业性庆典活动的现象。2 .保持正常教学秩序。每学期学校都制订教学计划,严格执行三表,按时上下课,保证学生有足够的休息时间和体育活动时间。休息日、节日教师不组织学生集体补课或部分补课,以及上新课,更不收补课费。由于严格执行好规定,学校的教学秩序能正常进行。3 .规范教学工作管理。学校为了加强教学工作的管理,特别是抓好教学的各个环节,根据本校的教学具体情况和参照教学工作的有关规
14、定,制定出学校的教学工作“五认真”细则,并明确具体的要求,进一步地规范教学。在期中和期末分别进行教学常规检查,对教师进行量化评价,填写好存档。根据上级有关部门规定,全面减轻学生负担,学校相应地制订了减轻学生课业负担制度,并要求教师严格执行,布置适量的作业,以便学生能利用时间参加有益的活动。各学校能严格进校书刊工作,认真执行上级有关部门的通知精神和文件,只订购上级审定的指定书目,学校从未订不经审定的各种书刊和辅导资料。4 .落实教学工作检查。每个学期学校特别注重教学计划的执行,学期初各科教师都要制定好本学科教学计划,并按教学进度来授课,为了经常了解计划和进度的进展情况,规定备课本上要有教学进度。
15、学校采取检查或抽查形式检查教师教学、备课、作业批改、平时测试、辅导等工作情况,并做好及时反馈和检查记录,对教学“五认真”的各项检查进行小结。做好段、期考素质检测的教学质量分析和小结,并及时地改进教学工作。为了不断提高教师的教学水平,学校制定了听课制度,进行相互听课、互相学习。期中和期末进行检测考试时,不以考试成绩排列班级或名次以及作为衡量教师工作的唯一标准。5 .加强学科教学研究。每个学期,各学校制定教研活动计划,开展各学科的教研活动,做好素质教育实验工作,人人都参与。一年来,举行了学校的教学研讨课,组织外出学习的教师上汇报课,进一步加强了学科的研究,提高了教师的素质,也提高了教学质量。鼓励教
16、师积极参加教研活动和撰写教育教学论文,对获得等级的论文给以奖励。6 .健全学籍管理制度。学校严格执行学籍管理规定,按上级有关部门要求做好学籍管理各项手续和学籍档案。开学初做好学额巩固工作,严格控制辍学,不能给学生留级,并规定不得借故迫使学习有困难的学生退学,也不招收已毕业的学生复读学习,更不办升学补习班。学校将进一步努力,做好学籍管理工作。四、体育卫生安全管理常规。1 .认真执行文体卫生工作条例。开设健康教育课,贯彻执行学校体卫两个条例,积极推行体育达标并做好推标工作的总结、统计上报及资料的保存工作。每学年都保持举行校运会,极大地提高了学生的体育锻炼热情,增强了学生的体质,培养了学生的荣誉感和
17、集体主义思想。坚持抓好早操、课间操和眼保健操,积极开展课外活动。课外活动学校统一安排,统一组织,有效地保证了学生每天一小时的体育活动时间,保证了课外活动的有序开展。2 .认真搞好卫生保健工作。我校严格贯彻执行食品卫生法规。建立学生健康档案,每学年配合卫生防疫部门给学生进行一次体检。做好近视眼、弱视、沙眼、齿禹齿、寄生虫等学生常见疾病的群体预防和矫治工作。利用国旗下的讲话、广播、黑板报等形式宣传卫生知识,积极采取各种防治措施保障学生的健康成长。3 .做好安全防范工作。经常开展安全教育活动,以校会、班会、队会等多种形式经常对学生进行防火、防盗、防骗、防震、防交通事故、防溺水、防食物中毒等方面教育。
18、定期给学生讲交通安全知识,上法制教育课,提高学生的安全防范意识。定期检查校舍和各种设施安全,发现问题能及时整改,做到有检查,有记录,落实防范措施,防止重大事故发生。五、校园管理常规。1.合理配置校园设施。能根据学校实际合理配置校园的各种设施。教室、办公室和各种功能室基本配套。4 .配齐教育教学用房。我校在保证足够的教室的前提下,基本配备了远程教育的各室、仪器室、实验室、图书室、阅览室、体育器材室等,为教育教学提供了良好条件。5 .保持校园整洁美观。我校门端庄,校牌得体,围墙,完整无缺。有校训I、校风,旗杆、板报规范。世界地图和中国地图的设置位置恰当。校内通道平整、硬化,分布合理。校园绿化平均协
19、调。近年来,学校建立了整套校园卫生制度,成立卫生督促检查小组,并坚持每天检查评比,使校园环境始终整洁美观,为学生营造了一个优美的学习环境。6 .维护校园良好秩序。学校制定了门卫值班制度教师值日制度,实行全员参与校园秩序的维护工作,有效地制止了社会闲杂人员进入校园及在校门周围聚集闲逛,制止在校内摆摊设点、放养家禽等,使学校保持良好的教育教学秩序。六、后勤工作管理常规。1.坚持服务育人宗旨。为了更好对校园环境进行管理,制定了校产管理制度。校产、校舍的管理做到分类选册,做好责任落实,规范管理。7 .严格财务工作管理。学校的财务工作,遵照勤俭办学的原则,不但制定并不断完善财务制度,还认真落实财务制度。
20、为了有效、合理地使用学校经费,学校分管后勤的领导和财会人员根据学校教育、教学的需要以及经费的可能,本着少花钱多办事,办好事的原则,每个学期都做好经费预算和决算工作,使学校经费能有效、合理使用。每学期,学校均按上级有关部门的规定进行收费,且收费项目、标准公开,亮证收费,从不乱收费,并接受上级部门和群众监督。8 .提高设施使用效益。为了更好地发挥各种教学设施的作用,学校制定了各项规章制度。此外,我们还尽可能按照配备目录要求配备图书、教学仪器、体育器材等设施,并定期及时进行检查、保养、维修,提高学校各类设施的使用效率。总之,我校严格按常规管理的有关规定做好各项工作,使学校工作有条不紊,取得了一定成效
21、。但学校的设施、办学条件和学校的管理与上级的要求和办人民满意的教育还有一定的距离。但我们相信在上级的正确领导下,我们一定能克服困难,解决好存在的问题,为全面实施素质教育打下坚实的基础。学校教学常规管理工作自查报告回头看看我们所做的教育就不难发现一一我们教书的目的在上面的评价方向的引领下片面地弄成了只要学生的“好分数”O而把学生综合素质的提升这真正应该体现的宗旨落实上出现虚浮现象。这应该就是我们当前教育已经面临危机一一为了学生能有过硬的“应考”能力,考到高分,教师的工作与教育的真正内涵出现偏差,所谓的音乐、体育、美术等课程为学生素质的提高带来的效应不明显。孩子们的书包变成了“资料袋”。如此种种足
22、以体现出我们所做的教育一定程度上还没有达到“一切为了学生的发展”这一主旨。因此,最近一段时期我们的教育教学工作的重点为:以每一位学生的发展为工作宗旨,更多地关心学困生,想方设法让每一位学生都能够在我们老师的启发、教育、帮助下获得应有的发展。做好这一点就是要做好差生的转化工作;以每一节课为立足点,打造有效课堂,提高教师课堂教学力,从而提高学校教育教学质量;多渠道加强家校联系,最大限度地提升家庭对学生的协助管理;以教师敬业精神为抓手,加强教师师德师风建设,多渠提升教师的爱岗敬业作风。大力推进学校特色建设,全面提高办学水平和教学质量。一、主要完成的工作及得失:1.严格教学常规管理,分年级段进行教学常
23、规管理,主要通过每月一次的教学常规大检查进行检查并评分公示。教案提前一周进行储备,年级段长每周一进行检查登记。坚持完成了四次常规工作大检查,但在评分的基准点上还没有严格按照上级文件进行。今后的教案检查,年级段长应在相应的位置给教师的教案给相应的评价,并严格按照上级文件精神进行评分。按照上级检查的结果看,我们的教案还应该注意几个问题:(1)没有较好地体现新课程提出的三维目标(特别是学科渗透法制教育方面的目标还要进一步贯彻);(2)有的教案日期还不够具体;(3)有的教案板书设计凌乱;(4)有的教师没有及时填写教学后记。今后我们一定要严格按照上级文件精神进行督促检查及评分。检查应该具体到每一个细节的
24、项目,争取让老师们的常规评分细化到理想境界。通过评分拉开教师间的绩效差距,力求通过常规检查,推动教学工作。2 .坚持每周四的业务学习,力争搞活校本教研,不断提高教师素质。积极探索实现“打造有效课堂,提高教学效率”这一办学目标的有效途径。分年级段组织公开课评比活动及推门听课活动,不断提升教师的备课能力和授课水平。还拓展开展了“经验交流活动”,以此,让老师们不断改变观念,提升能力,更好地服务与教育教学工作。在这方面,我校现阶段还要思考的是如何开展好集体备课,真正意义上提高全体教师的备课水平。3 .全力打造平台,让更多的老师得到相应的锻炼,不断打造名师、能师。具体认真组织开展几方面的活动:(1)送教
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