xx县20xx年度林长制改革工作总结.docx

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1、XX县20xx年度林长制改革工作总结20xx年度，我县认真贯彻落实习近平生态文明思想和总书记考察XX重要讲话指示精神，按照省、市主管部门的决策部署，以创建全国林长制改革示范先行区建设为抓手，着力推进“五绿”任务探索创新，全面深化林长制体系化、项目化、制度化、科技化、法治化建设，积极打造林长制改革“xx样板”。一、林长制工作的主要做法和成效(一)领导重视，高位推动。全年召开两次林长制专题会议，推进林长制改革工作。20xx年5月13日，我县召开20xx年全县林长制工作推进会暨中心组学习会。会议学习了XX省林长制条例，会议对林长制工作做了强调安排。20xx年12月12日，在收看了市林长制工作视频会议

2、之后，我县立即召开了全县林长制工作暨冬季森林防火工作会议，各乡镇林长和县级林长制会议成员单位负责人参加了会议，部分乡镇林长进行了林长制工作口头述职，其他乡镇林长和会议成员单位进行了书面述职。县总林长县委书记张秀萍和副总林长副县长胡久松分别做了强调讲话和工作部署。(一)履职效能有效贯彻。根据XX省林长制办公室印发关于提升林长履职效能的若干举措的通知(皖林长办20xx5号）文件精神，切实提升林长履职效能。我县制定了关于提升林长履职效能的实施方案（X林长办20xx）14号）文件，文件明确了27名县级区域林长每人联系2名乡镇林长和4名村级林长，并直接联系1个商品林基地或1个林产品深加工企业，按要求开展

3、巡林和联系基层林长联系林业基地活动，及时帮助林业基地和林业深加工企业解决困难和问题，畅通林长履职“最后一公里”。（三）体制机制逐步健全。进一步健全完善县、乡、村三级林长制组织体系，用好省级林长制管理平台，及时更新相关数据。根据人员变动及时调整，对县乡村887名林长进行调整，完善并常态化推行县级林长会议、督察、考核、信息公开和重大事项报告等五项工作制度；完善并推进林长制“五个一”服务平台建设；设立了生态检察官专用工作室，落实4名检察官（含1名副检察长）不定期坐班。通过提示函、林长令等形式，适时提醒各级林长适时组织开展巡林工作，县级林长“季巡林”、乡镇级林长“月巡林”、村级林长“旬巡林”制度得到有

4、效落实，全年各级林长开展巡林23769次，解决涉林问题1406个。（四）增绿工作成效显著。今年以来，全县完成人工造林2214.5亩、封山育林40000亩、森林抚育35019.1亩。完成“四旁四边”道路绿化56千米，完成重点乡镇人居环境绿化提升200亩。成功创建省级森林村庄16个。（五）管绿护绿进一步加强。完成全县20xx年森林督查自查工作并通过省级审核，编制完成各类自然保护地总体规划。加强湿地保护管理，全县湿地保护率达到62.04%。开展了打击野生动植物违法犯罪行为“清风行动”，禁止野生动植物非法交易。出台了XX县古树名木保护管理办法（舒政办20XXHl号），提升了古树名木管养水平，古树名木保

5、护步入规范化轨道。成功承办20xx年XX省林业系统森林防火综合演练，全县森林火灾受害率控制在S3%。以下。常态化开展“打击破坏森林资源违法犯罪”专项整治行动，严厉打击涉林违法犯罪行为，目前已结案35宗，行政罚款19.2万元，行政处罚37人。（六）用绿活绿做大做强。全县现有林业产业化龙头企业44家，其中国家级2家、省级24家、市级18家，农民林业专业合作社146家，其中国家级示范社1家，省级示范社11家，省级示范家庭林场3家。加快推进国家储备林建设，成立XX县森汇林业投资有限公司，计划投资45亿元,实施30万亩XX县国家储备林项目。截至目前，已完成xx省XX县国家储备林建设总体规划省级专家评审，

6、正在上报批复。二、示范先行区建设稳定推进（一）体现特色，打造亮点。依托XX林业资源特色和优点，重点建设八个类型示范区。一是油茶油茶丰产示范区,依托县级财政油茶抚育示范园项目，按照“一园一策”制定除杂、垦复、修剪、移植、施肥、病虫害防治等抚育措施,给予300元/亩补助，连续三年，今年重点发展了以东森农林科技有限公司等为代表的100O亩油茶丰产示范区。二是围绕生态旅游康养为目标，努力创建生态旅游示范区，积极推动万佛山景区索道、游步道和旅游公侧建设。加大政府对森林旅游和生态康养项目建设投入力度，打造万佛山生态旅游康养示范基地，总规模3万亩。三是发展以鸿升农林科技有限公司为代表的林下经济示范区。发展杜

7、仲、苦丁、杭白菊、黄精、白芨等中药材，全面提升中药材生态保护和产业发展水平，助推西山药库绿色产业发展,示范区规模500亩。四是以XX德昌苗木有限公司基地为依托，打造苗木花卉科技示范区。总面积达500多亩。主要有大别山1-4号、长林系列优质油茶苗、红花油茶苗、薄壳山核桃等优良品种苗木,年产苗木600多万株。五是发展以百神庙镇XX翰鳏生态农林科技有限公司基地为代表的薄壳山核桃示范区，示范面积500亩。通过大苗栽植+高枝嫁接技术打造成高标准薄壳山核桃示范区，引进马汉、波尼、温斯顿、YLJ23、YLC35等93个优良品种。从育苗到嫁接，到整地栽植，到科学营林，培育山核桃生产示范基地，同时解决留守劳力就

8、业，提高当地农民人均收入。六是发展以山七镇三石寺村XX徽宝农林科技有限公司香樨规模种植示范区，示范基地面积500亩。该基地于2015年新建，目前已开始挂果，主要技术措施是通过合理施肥、修剪、除杂等，科学示范香椎种植，进一步提高产量。七是雷竹高产高效示范区，城关镇卓山村，示范区建设单位是XX徽宝农林科技有限公司，面积500亩。通过施肥、稻壳覆盖等技术措施，亩产竹笋2000-3000斤，亩产值100OO元。八是杉木大径材示范区，位于晓天镇舒川村，建设单位是杰森林业科技有限公司，示范面积2000亩。通过低产林改造和新造，合理抚育，培育大径材杉木，着力提高杉木每亩蓄积量。(一)大胆探索，成效显著。为加

9、快创建省林长制改革示范先行区，紧紧围绕省林业局确立的“森林资源提质增效制度、森林资源利用新业态管理机制、林业产权制度”三个改革创新课题，我县认真制定了“探索森林资源提质增效制度方案、探索森林资源利用新业态管理机制方案、探索建立健全林业产权制度规划”的两方案一规划，明确目标任务,重点打造“八大示范区”。截至目前，“八大示范区”已全部建成，并完成总结成果收集，三个改革创新课题已顺利完成IO三、存在问题一是少数基层林长思想认识有偏差，履职不到位，治理效果打折扣。二是护绿管绿力度不够，在规范林地使用程序以及林业有害生物防治工作上仍需持续用力。三是推动林业产业科技创新和资源高效利用成效不明显，新型林业经

10、营主体培育不够。四、20xx年工作安排和建议（一）完善林长制体系机制建设。进一步完善县、乡、村林长组织体系，严格落实林长制各项工作制度，开展督察巡察工作，督促各级林长提高履职效能，促进林长制会议成员单位各司其责职、各负其责，共同推进深化新一轮林长制改革和示范区建设。（一）推进示范先行区动态调整。进一步巩固林长制改革示范区和先行区建设成果，探索国储林建设新思路，建立健全林业产权制度改革。（三）加快“五绿”共进和“五大森林”行动建设。持续抓好林业增绿增效、城镇绿化提升、湿地生态治理等。积极拓展“用绿”“活绿”转化路径。重点发展油茶、用材林、林下经济、森林旅游和森林康养等林业主导产业，促进上下游产业链深度融合。积极探索林业碳汇有效路径，抢抓新的发展机遇。切实抓好松材线虫病防控和森林防火责任落实。