某国有企业公司党建品牌提升工作案例展示暨经验交流总结:以高质量党建促进高质量发展.docx
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1、某国有企业公司党建品牌提升工作案例展示暨经验交流总结:以高质量党建促进高质量发展党建品牌:XX党旗红创建单位:山东XX集团有限公司党委提要:山东XX集团有限公司党委深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神,聚焦拼经济,聚力三年大发展,围绕实施133556工程,以降本增效提质年”为主线,扎实开展三亮三创活动,推进1+5+25+N党建体系建设,持续打造XX党旗红”党建品牌,企业呈现出生产平稳低耗、管理持续加强、项目建设发力、经济效益斐然、形象明显提升的良好局面。2022年更是实现利润14.08亿元,创下了历史最好水平,为新时代社会主义现代化强省强市建设
2、提供了以高质量党建促进高质量发展的XX方案。一、品牌创建背景山东XX集团有限公司是潍坊市属国有大型企业集团,下辖1家上市公司及20余家分、子公司,占地面积128平方公里,在册员工9474人。集团党委下设7个基层党委,10个党总支,107个党支部,党员2887人。目前主营业务为纯碱、原盐、澳素等化工产品及石油化工、蒸汽、电力的生产和销售,是全国重要的海洋化工生产和出口基地、国内盐化工龙头企业。XX集团党委深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神,根据潍坊市国资委党委1+4”工作安排、一支部一品牌”创建要求,聚焦拼经济,聚力三年大发展,围绕实施1335
3、56”工程,以降本增效提质年为主线,扎实开展党员亮身份、亮技能、亮业绩,创新、创效、创品牌三亮三创活动,推进1+5+25+N党建体系建设,持续打造XX党旗红党建品牌,企业呈现出生产平稳低耗、管理持续加强、项目建设发力、经济效益斐然、形象明显提升的良好局面。二、品牌标识三、品牌理念XX党旗红是一个形象鲜明的党建品牌,XX党旗红”品牌理念体现了党的领导在国有企业发展中的重要作用,代表了国有企业党建工作的价值追求和文化符号,彰显了国有企业党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用,激励了广大党员干部和职工群众以更加饱满的热情和昂扬的斗志投身企业发展。XX党旗红”党建品牌让党旗飘扬在XX的每一块土地上,
4、让党建工作深入到企业发展的每一个环节,致力打造一支坚强有力、勇于担当的党员干部队伍,为企业的发展提供坚强保障。四、实践路径(一)以五面先锋旗构建起五个一流阵地XX集团党委通过持续开展XX党旗红”主题实践活动,打造叙1班子,带出铁队伍,激励每个支部、每名党员争创优良作风引领旗、降本增效标杆旗、精细管理样板旗、技改技措带队旗、员工关爱示范旗”五面先锋旗,构建起思想教育、创新创效、素质提升、品牌建设、和谐共建五个一流阵地”,以高质量党建推动高质量发展。1 .以优良作风引领旗,打造思想教育的一流阵地艰苦奋斗,无私奉献的羊盐精神是XX60多年来一直秉承的优良作风。羊口盐场制卤场党支部始终将弘扬羊盐精神为
5、己任,融“红色血液于企业发展,咬定工作目标,开展精细化管理,勇于苦干实干,创新“议、跑、责、优、实、效六字党建融合工作法。在庆祝中国共产党成立100周年之际,建起了羊口盐场淡水井党建主题展馆、廉政教育展馆和五面先锋旗党建示范点,成为传承XX历史印记,培育新员工XX情怀的红色教育阵地。淡水井展馆被誉为:潍北盐碱滩上的绿洲、滨海新区上的地标、潍坊市的党建教育阵地、XX人心中的红色圣地,目前已接待来访团队120批,参观人员4000余人。2 .以降本增效标杆旗,打造创新创效的一流阵地在对标中不断成长,在降低成本中创造效益的纯碱厂仪表车间党支部,不断对标学习,先后到西门子、艾默生、浙大中控、唐山三友等企
6、业持续汲取经验知识,使自身始终走在创新创效的前列,为降本增效工作树立起标杆。在日常工作中,该党支部始终秉承严、细、精、新”工作理念。3 .以技改技措带队旗,打造品牌建设的一流阵地XX集团技改技措的金字招牌单立伟省级劳模创新工作室,带头人单立伟系山东省第十一次党代会代表、潍坊市第十二次党代会代表、潍坊杰出女性、潍坊市劳动模范”、山东省创新能手”、“全国五一劳动奖章”获得者。该工作室被山东省总工会命名为劳模和工匠人才创新工作室”,列入潍坊市大学生教育实习基地”。在日常工作中该工作室不断弘扬劳模精神、发挥劳模作用,总结出了学、攻、创”三字劳模工作法。4 .以员工关爱示范旗,打造和谐共建的一流阵地热电
7、分公司运行部党支部积极推行关注、关心、关爱、关怀、关切五关工作法的全新实践。注重以关爱民生为切入点,将温暖送到岗位、家庭、工作、学习和生活中,让员工切实感受到党组织的关怀。着力于强化管理人才、技术人才、操作人才三支队伍建设,实现员工队伍整体素质新提升,促进党建与生产经营深度融合,取得良好的工作业绩。5 .以精细管理样板旗,打造素质提升的一流阵地铁运分公司党支部以军事化管理锤炼作风,以班组文化凝聚班魂,通过树牢管理精细化”作业标准化内务军事化成为XX集团精细管理的样板。组织开展“人员素质、管理制度、设备管理、安全管理、整体效益”的五个管理提升”特色党建活动,强化党支部战斗堡垒作用,把党支部优质资
8、源转化为优质资本。(二)三亮聚内核,三创释外能三亮三创活动号召全体党员牢记党员身份,践行使命担当,作风过硬、勇于创新,在爱岗敬业中提升自我价值,在作风转变中提升管理效能,在创新创效中提升经营业绩,在服务群众中提升良好形象,推动基层党组织全面进步、对标提升。1 信仰点亮爱岗,奋楫照亮前路一是亮身份。佩戴党徽和工作牌、建立公示栏、制作党员身份卡”、设立党员示范岗,让党员的身影展现在各条战线上。开展一联一包一带三提高活动,即一名处级干部联系一个车间(分场),一名科级干部包靠一个重点班组,1名党员带动2名群众,达到帮带三提高”。二是亮技能。围绕创新技术、加强管理、提高质量、降低成本、安全生产、项目建设
9、等方面,广泛开展竞赛活动,引导和鼓励每名党员在比武竞技中对标定位、唯旗是夺、勇争第一,带领广大员工立足岗位提升技能水平,加快建设知识型、技能型、创新型员工队伍。三是亮业绩。把工作业绩充分展示出来,特别在重点项目、重点工程、重点课题及生产经营中的难点突破方面,比成绩、比干劲、比奉献,形成比学赶帮超的浓厚氛围。2 .文化创建生态,一流创制品牌一是创新。深入开展全员创新创效活动,发展敢为人先、争创一流、崇尚创新、宽容失败的创新文化,营造“人人皆可创新、全员开展创新、改善就是创新的良好氛围。硝盐项目组坚持以科技创新打造项目核心竞争力,2022年选定7项创新点,已申请专利4项,其中2项实用新型已当年获得
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