5.事业单位人员流动办事指南(2018修订).docx
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1、事业单位人员流动办事指南一、设定依据广东省事业单位公开招聘人员办法(广东省人民政府令第139号)关于规范事业单位公开招聘工作的通知(珠人社(2012)207号)干部调配工作规定(人调发(1991)4号)珠海市人民政府关于印发珠海市户口迁移管理实施办法的通知(珠府(2018)11号)二、申请对象皮我市事业单位聘用的正式工作人员;2.调离我市的事业单位正式工作人员。三、办理材料(一)调入我市事业单位1 .公函:【注】由事业单位主管部门按管理权限向市人力资源和社会保障局行文,并附有关材料:调动理由的佐证材料(职务任免文件、市人社局随军(调)家属安置文件等证明材料);属于经市委组织部批准进行竞争性选拔
2、的,须附上市委组织部的批复意见复印件。市内事业单位间流动的人员,须提供事业单位在编在岗人员证明材料(进入事业单位工作介绍信复印件,及原工作单位编制入编表复印件或机构编制部门出具的证明)。调入人员的考核情况报告(根据广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)有关要求撰写,要有3名以上考核人亲笔签名,并加盖考核单位公章,考核内容包括考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作业绩、合作共事、遵纪守法、廉洁从业、计划生育等情况。)2 .人员调入单位的核编凭证(由编制管理部门出具,不核定编制管理单位不需要);3 .珠海市事业单位聘用人员审核表(一式3份);4 .事业单位工作人员流动申报表(一式
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