工作任务分解表.docx
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1、H作任务分解表工作任务主要措施责任部门一、加强平台建设1.推进研发平台建设支持共性技术研发平台建设;支持企业设立或者联合组建研发机构。市科技局鼓励符合条件的医疗机构申请国家临床试验机构资质,参与临床试验前研究、临床试验等研究活动。市卫生健康局、市市场监管局发挥中山市医疗器械行业协会等社会团体的桥梁作用,积极搭建对内对外交流平台。市市场监管局积极推进企业与高校、研究机构、使用单位合作,推进产品研发创新,协同开展科技研发和成果转移转化。市科技局搭建医疗器械研发创新顾问团,组织有关科研机构、医疗机构、行业协会专家及销售终端代表对医疗器械研发设计及质量提升进行点评、指导,提高研发能力和质量管理水平。市
2、市场监管局、市卫生健康局2.支持检验检测平台建设支持广东省医疗器械质量监督检验所中山实验室、中山市医疗器械检测中心及其它医疗器械有关检测机构提升、发展,对检验检测机构建设、维护、升级改造提供支持,鼓励拓展检测项目、提高检测能力、提高技术服务水平.市市场监管局、火炬开发区、翠亨新区工作任务主要措施责任部门3.支持公共服务平台建设统筹建设官方招商服务信息平台。市投资促进局支持产业园区或社会资本搭建医疗器械网络销售第三方平台。市商务局、火炬开发区、翠亨新区、市市场监管局构建“+1+N”知识产权公共服务体系,加强医疗器械知识产权保护。市市场监管局加强产业园区服务队伍建设,加强医疗器械有关法规知识培训,
3、提升专业化服务水平。火炬开发区、翠亨新区加强专业化职业化检查员队伍建设,积极发挥生物医药服务办公室作用,加强对医疗器械企业的指导服务。市市场监管局二、大力培育及引进人才4.积极培育及引进专业人才加大各项人才政策宣传力度,提高中山对人才的吸引力;积极引进能够突破医疗器械关键技术、发展高新技术产业、带动新兴学科的战略型人才和创新创业的领军人才及团队;鼓励医疗器械企业到高校组织招聘会、见面会;发动社会团体、产业园区组建人才直通车,组织高校专业人员到医疗器械相关产业园区、重点企业参观、交流;鼓励医疗器械企业与电子科技大学中山学院、广东药科大学中山校区等院校加强合作,完善产学研合作培养创新人才模式,鼓励
4、在符合条件的医疗器械企业设立博士后科研工作平台或教学实训基地,鼓励在医疗器械企业设立见习基地、实习基地、就业基地,促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接。市人力资源社会保障局工作任务主要措施责任部门三、鼓励研发创新及产品注册5.完善创新体系建设构建以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的医疗器械技术创新体系,大力提升高端医疗器械源头创新能力,聚焦前沿技术领域,在医用诊察和监护器械、医用康复器械、体外诊断试剂及仪器、医学影像设备、医用制氧设备、内窥镜设备、导丝导管、生物医用材料等领域加快核心关键技术攻关与应用研究,支持我市医疗器械行业细分领域内领军企业建设研发创新中心,推进医疗器械创新引领
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