中医年度工作计划范文.docx
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1、中医年度工作计划范文2022年将是我院发展史上的重要一年,面临繁重的建设、改革和发展任务,全院上下要同心同德、创新奋进、艰苦努力,使各项工作取得进展。主要做好以下工作:一、加强*建设二、加强医疗质量管理,确保医疗安全按照医疗质量管理办法要求,严格执行医疗质量管理核心制度,建立健全医疗质量定期考核、定期通报制度,针对医疗质量存在的问题,定期研究改进医疗质量办法、措施,并严格落实整改,使医疗质量得到持续改进。规范临床用血,确保输血安全。做好医疗安全风险防范,妥善处理医疗投诉和医疗纠纷,维护医患双方合法权益。加强病历质量管理,实行不合格病历公示和处理制度,不断提高病历质量。三、全力做好“二甲”复审,
2、确保复审通过按照全力以赴,分工负责的原则,对照“二甲”标准和评审专家手册,逐项做好“二甲”复审的各项准备工作,确保“二甲”复审通过。四、加强中医药建设继续执行中医药临床应用鼓励政策,实施好中医临床路径和中医优势病种,做好优化和总结,不断提高临床疗效。选派5-8名青年优秀中医药骨干人才外出进修跟师学习,做好中医类别三级医师培训和继续医学教育,探索与上级中医院组建中医专科联盟,扩大中医药大专院校毕业生招聘,开展西学中,临床类别医师完成西学中课时,掌握必要的中医药基本知识、基础理论和基本技能,并在诊疗工作中得到应用。加大中医药专项设备的投入,使中医药设备及时得到充实和更新。专业技术人员参加中医适宜技
3、术远程培训学习,完成规定的培训课程,开展中医适宜技术推广和对乡镇卫生院中医馆的培训、技术指导和监管。加强中医药文化建设,开展中医养生知识宣传。开展中医药法和中医药发展战略规划02016-2030的学习和宣传,调动一切资源,充分发挥中医药特色优势,提高中医药临床疗效。加强治未病工作,发挥中医药在治未病中的主导作用。发挥好中医质控中心和康复质控中心对全县医疗机构的质量控制和技术指导职能。五、加快人才培养和学科建设选派20名医、护、技、药、管青年骨干参加省内外医学中心进修学习,加强院内、科内培训考核,扩大参训人员范围,建立三级医师培训制度,培训考核结果记入个人专业技术档案,探索与上级医院组建专科联盟
4、,聘请上级医院专家来院坐诊、查房、手术示教和学术讲座,逐步建立住院医师院内晚自习制度,营造学习氛围。加强科内带教,加快青年医师成长,逐步形成院有名科、科有名医、医有特长。加强省市级重点学科建设,加大学科尤其是重点专科建设扶持力度。稳妥开展新技术新项目,加大新技术新项目的支持力度。提高学科管理水平和专业技术水平。加强与基层医疗单位联系,扩大学科和医师影响力和知名度。六、规范医疗服务行为坚持合理用药,加大处方点评力度,对严重不合理用药给予通报,并在院内公示,加强合理用药培训,不断提高合理用药水平。严格执行价格收费政策,加强收费及价格监管,做到应收尽收,杜绝不合理收费,坚持合理检查、合理治疗、合理用
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