关于2023年网络意识形态责任制落实情况的报告及自查报告【10篇精选】供参考.docx
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1、关于2023年网络意识形态责任制落实情况的报告及自查报告(共10篇)目录篇一、关于2023年网络意识形态责任制落实情况的报告及自查报告3篇二、关于2023年意识形态和网络意识形态工作自查情况的报告6篇三、2023年落实网络意识形态工作责任制情况报告14篇四、关于2023年网络意识形态工作自查报告及责任制落实情况的报告17篇五、关于2023年网络意识形态责任制落实情况的报告及自查报告20篇六、关于2023年网络意识形态工作自查报告及责任制落实情况的报告24篇七、关于2023年网络意识形态工作自查报告及责任制落实情况的报告27篇八、2023年意识形态和网络意识形态工作责任制落实情况自查报告31篇九
2、、关于2023年网络意识形态工作自查报告及责任制落实情411134篇十、关于2023年网络意识形态责任制落实情况的报告及自查37报告篇一、关于2023年网络意识形态责任制落实情况的报告及自查报告2023年,局党组高度重视网络意识形态工作,贯彻落实中华人民共和国网络安全法,建立健全网络安全责任制实施办法要求,紧盯工作整体要求,找准关键立足点,强化重要组织领导,发挥先进思想引领,注重正面舆论宣传,坚持管用防并举,扎实做好网络意识形态管理工作。现就网络意识形态工作责任制情况报告如下:一、工作情况(一)以组织领导促贵任落实。局党组高度重视网络意识形态工作,及时召开全体会议传达学习了贯彻落实中华人民共和
3、国网络安全法建立健全网络安全责任制实施办法(试行)文件精神,成立以局主要领导任组长,分管领导任副组长,各股室负责人为成员的网络意识形态工作责任领导小组,领导小组下设办公室,安排专人负责单位网络意识形态日常工作。将网络意识形态工作作为年度工作的重要内容,纳入2023年度意识形态工作责任制和精神文明(文明单位)创建相关考核。以考核为基础,全面印发网络意识形态安全管理制度网络舆情应急处置工作机制网络意识形杰工作责任制等多个制度文件,细化责任,明确落实,保障安全。将分析研判意识形态领域情况纳入重要议事日程,确保每季度召开一次专题会,分管领导每月听取一次分管科室关于网络意识形态领域情况汇报,主要领导每季
4、度听取班子成员就分管领域关于网络意识形态工作情况汇报,全委全年累计开展网络意识形态工作专题研讨会4次,主要领导听取汇报3次。(二)以理论武装促思想认识。以学习型党组织建设为平台,主动宣传,先“声”夺人,将网络意识形态学习纳入干部职工会学习内容,开展专题学习习近平总书记关于网络意识形态工作的重要指示精神、关于加快网络强国建设的重要论述等重要论述及中华人民共和国网络安全法中华人民共和国数据安全法等法律法规,认真学、深入学、扎实学,以学思践悟,让思想与工作融会贯通,进一步增强干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实增强做好网络意识形态工作的本领。采取“集体学习+轮流领学+研讨交流”模式
5、,深入学习党中央和上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神。截至目前,召开党支部学习16次,专题研讨交流6次,观看廉洁教育警示片4次,党内法律法规教育答32次。同时,充分运用好学习强国学习平台,长期以来,全体党员干部日人均分均超过40分。通过组织开展网络自学、线下集中学,切实引导党员干部自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护(三)以阵地建设促宣传引导。按照新媒体管理工作制度,日常更新维护政府信息门户网站及微信公众号平台等政务新媒体平台,对网站发布信息进行保密审查,认真把好信息源头的政治关、政策关和保密关,严格执行信息发布“三审”制度,2023年以来,依托微信公众号,及时发布各类
6、信息及相关政策法规170余条,积极创造健康向上的思想政治氛围。建立机关微信工作群,强化党员干部和职工的沟通意识,引导全体干部自觉维护网络意识形态安全,在细微之处保障意识形态工作扎实到位。坚持做好网上舆论管理,加强对机关微信公众号、微信工作群的监督管理,牢牢掌控网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,真正守好“主阵地:健全完善了网络舆情应急处理方案,确定专人负责中心的网络舆情管理工作,经常性地关注网络舆情切实做到舆情情况第一时间知晓,引导和服务第一时间到位,对重大舆情事件第一时间上报,全年未出现网络不良信息,营造了积极向上的舆论环境。二、存在问题一是部分党员干部对网络意识形态工作极端重要性认识仍需
7、进一步加强。对意识形态工作重要性认识还不到位,业务工作与意识形态工作协调推进不够。政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间学习的主动性还不够。二是阵地建设管理方面。对外宣传力度还需要进一步加大,宣传思想工作的影响力、渗透力,还需要进一步提高。三、整改措施一是提高政治站位,筑牢思想根基。将做好网络意识形态工作与贯彻落实党的二十大精神,深入开展主题教育结合起来,与当前工作中存在的问题和面临的困难结合起来,牢牢掌握网络意识形态工作的领导权和话语权,为持续推进高质量发展提供思想保证和强大精神力量。二是传播正面能量,筑牢前沿阵地。及时对苗头
8、性、倾向性问题进行研判,针对存在的问题制定改进措施,对责任制落实情况跟踪问效,要贯彻落实习近平文化思想,加强正确舆论导向,强化信息报送,弘扬主旋律、传播正能量,为重点工作圆满收官提供强大的精神动力。三是压实工作责任,严格落实工作责任。严格执行“三审三校”制度,不断提升业务知识,做到规范表述,避免错敏词出现,要把意识形态工作与其他工作同安排、同检查、同考核,强化齐抓共管、层层负责的责任制度,全力做好网络意识形态工作,做到守土有责、守土负责、守土尽责。篇二、关于2023年意识形态和网络意识形态工作自查情况的报告为进一步推进意识形态工作责任制落实到实处,牢牢掌握意识形态工作领导权,按照区委宣传部关于
9、开展2023年意识形态(网络意识形态)工作专项督查的通知要求,我办高度重视,认真对照检查内容,结合工作实际,认真开展意识形态工作自查自纠,现将有关情况汇报如下:一、工作开展情况(一)加强组织领导,压实工作责任。将意识形态和网络意识形态工作纳入2023年度落实全面从严治党主体责任清单,制定2022年度落实全面从严治党主体责任清单,形成7个方面43项重点任务,细化分解具体任务,明确整改时限。把班子成员履行意识形态工作职货作为民主生活会和年度述职报告的重要内容,接受监督和评议。根据区委党委(党组)网络意识形态工作责任制实施细则,定期组织党风党纪教行、警示教行和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要
10、抓手纳入其中,进一步明确领导抓意识形态工作的具体职责,真正做到意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。定期召开意识形态工作分析研判会、专题学习会,及时传达学习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署和指示精神,引导党员干部增强“四个意识”,提高政治站位,自觉把意识形态工作同自身工作结合起来,扎实推进意识形态各项工作。(二)注重思想引领,筑起坚实防线。制定2023年度领导班子理论中心组学习计划,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记来陕视察重要指示精神纳入“第一议题”,组织领导班子中心组持续深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,以及省、市
11、、区委的最新贯彻举措。购买习近平著作选读第一二卷、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要(2023年版)习近平谈治国理政第四卷等书籍,利用工作例会、专题学习会和“学习强国”“党建先锋”“组织先锋”等学习平台,开展党员干部培训,学员参与度100%,截止10月共开展理论中心组学习12次,主题党日活动10次,党支部学习20余次,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。(三)强化宣传引导,巩固主流阵地。开展形式多样的“主题党日”活动,不折不扣落实“规定动作”,创新载体实施“自选动作”今年来,组织党员积极参加“热血机关一为生命续航春季献血、“跟随总书记的足迹感悟党的初心使命”“重走习近平总书记
12、足迹”主题党日活动、“星火耀城区一宣讲二十大微党课赛课暨本土讲师选拔、点亮“微心愿”行动等。与社区结对共建,互学互助共同提高。参加市、区专题培训班8期,开展“干部上讲台”7期,深化“导师”结对,落实新进年轻干部“333”制培养办法,进一步拓展干部培养渠道,1名科级干部成长为副处级领导干部,2名干部选拔为科级领导干部。积极引导党员参与网评队伍,弘扬主旋律,传播正能量。截止目前,信息稿件被各级刊物、媒体采用27篇。二、存在问题今年以来,我办意识形态工作虽然取得一定成效,但还存在一些薄弱环节,主要体现在:一是部分干部对意识形态工作敏锐性不够。对意识形态工作的重要性认识不足,理解不透彻,“一岗双责”落
13、实不到位,平时注重本科室业务工作,认为意识形态工作是领导干部和相关工作人员的事情,未能将意识形态和本职工作结合起来,总是处于被动状态。二是工作宣传的亮点展现得不够多。主要原因是鉴于我办工作的特殊性,对外的联系和对接还不够多,宣传手段主要局限于采取发放材料等传统形式,难以达到预定的效果,推进意识形态工作的方法、措施、形式还比较简单。三、下一步工作举措针对以上问题,下一步我办将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,多措并举推动意识形态工作走深走细。(一)提高政治站位。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持把政治建设放在首位,认真学习贯彻习近平总书记关于政治建设和意识
14、形态工作的重要论述,围绕党管意识形态的原则,进一步加强领导,始终掌握意识形态工作领导权和主导权。进一步强化政治意识,把意识形态工作纳入重要议事自程,建立健全意识形态工作责任制,形成在党委领导下的良好高效意识形态工作格局。(二)提高舆论战斗力。加强适应新时代思想工作要求的干部队伍建设,着重提高学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力,努力建设坚强有力的宣传思想工作队伍,提高队伍的整体工作水平和整体战斗力,确保意识形态安全。(三)营造浓厚氛围。建立健全意识形态工作责任制,带头做好意识形态工作。利用“三会一课”、专题学习等,开展好意识形态领域工作的理论学习、党章党规党纪培训,强化党员干部做好
15、意识形态工作的责任意识。加大对意识形态工作责任制落实情况的监督、检查、考核力度,完善相关制度,落实问责追责机制,重点在制度执行上下功夫,确保责任层层落实、落到实处。深入学习贯彻中国共产党宣传工作条例网络舆情监督检查工作办法,对我办改革管理政策规定进行充分分析研判和宣传,进一步扩大改革工作知晓率。特此报告。智慧农业已成为世界农业发展的重要趋势,发展智慧农业是进一步解放生产力、激发农业转型的内生动力。我国政府高度重视智慧农业的发展,从2017年开始,在历年中央一号文件及国家级战略性纲领文件相继提出发展“智慧农业”、实施“智慧农业工程智慧农业已成为我国农业发展的新业态,发展智慧农业是推动我国农业高质
16、量发展、促进乡村全面振兴的重要内容。智慧农业是将互联网、物联网、大数据、云计算、人工智能等现代信息技术与农业深度融合,实现农业信息感知、定量决策、智能控制、精准投入、个性化服务的全新的农业生产方式,是农业信息化发展的高级阶段。智慧农业以信息和知识为核心要素,这使得农业信息服务在农业发展中的地位与日俱增,成为现代农业转型升级、持续快速发展的重要支撑。1.相关研究综述智慧农业成为学界关注的重点,目前学者们对智慧农业的相关研究主要集中在以下几个方面。一是智慧农业的概念、内涵、特征分析。智慧农业是现代信息技术发展到一定阶段的产物,是现代信息技术与农业生产、经营、管理和服务全产业链的“生态融合”和“基因
17、重组”,通过智慧生产、智慧经营、智慧管理、智慧服务彻底升级传统农业产业链、改变产业结构。智慧农业具备先进的生产力特征,可以创造数字经济,蕴藏着大规模的农业数字经济发展潜力。二是我国智慧农业的发展势态、存在的问题及发展对策研究。智慧农业已经成为未来农业发展的主要方向,智急农业进入国家顶层设计,农业政策覆盖面不断扩大。智慧农业市场广阔,互联网销售模式百花齐放,互联网电商企业及农业龙头企业已经涉足智慧农业,智慧农业试验区(示范区)已经陆续在全国各地出现。智慧农业发展缺乏整体规划、存在技术短板,智慧农业基础设施薄弱、投入成本较大,农业数据采集和应用整合程度低,农业科技投入和信息化水平不高,农村地区复合
18、型高素质人才不足,农业劳动者从事智慧农业的意愿不强,土地规模化经营进程缓慢,创新性的农业商业模式匮乏。发展智慧农业,需要加强顶层规划设计,创造良好发展环境;制定相关配套政策,优化项目支持方向;强化信息基础设施建设,降低智慧农业发展成本;加大科技研发力度,提升信息化应用水平;培养农业信息化专业人才,推进农民职业化经营;加快土地流转,促进上地规模化、集约化经营;健全智慧农业支持政策,鼓励多元主体参与。三是国外智慧农业发展模式及经验介绍。学者们从智慧农业发展的政策保障体系、技术支挣体系、人才建设体系、信息服务体系等方面对美国、日本、德国、法国等发达国家智慧农业发展现状及有益经验进行系统分析。四是对物
19、联网、大数据、区块链、卫星遥感技术等智慧农业技术在农业领域的应用进行研究。纵观已有研究成果可知,学界已对智慧农业进行较为系统的研究,但研究主要集中在智慧农业存在的问题与发展对策、智慧农业技术在农业中的应用方面。事实上,智慧农业是一个非常丰富的概念,有着深远的内涵和外延,牟少岩等已对智慧农业技术、智慧农业、智慧农业革命、智慧农业阶段这些概念进行解析,并对智慧农业革命进行重点研窕。本文主要从信息服务角度对智慧农业信息服务进行分析。2 .智慧农业信息服务发展现状政府重视农业信息发展。我国农业信息服务发展虽然起步较晚,但是党中央、国务院及相关职能部门高度重视其发展。在20世纪末,为加速和推进农业和农村
20、信息化,我国启动了“金农”工程建设。进入21世纪,政府实施了“三电合一工程”“信息化村示范工程”“村村通电话工程”“村村通电视工程”“文化信息共享工程”等重大信息化工程建设。从2006年开始,每五年发布一次农业信息发展规划,全国农业农村信息化发展“十一五”规划全国农业农村信息化发展“十二五”规划“十三五”全国农业农村信息化发展规划“十四五”全国农业农村信息化发展规划,农业信息化发展上升到国家战略。2019年,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了数字乡村发展战略纲要,对发展“科技农业”“智慧农业”进行战略部署。2021年发布的中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要
21、明确指出,要加快发展智慧农业,推进农业生产经营和管理服务数字化改造。2022年,中央网信办、农业农村部等10部门联合印发了数字乡村发展行动计划(20222025年),明确提出“智慧农业创新发展行动”,以加速推动智慧农业发展。农村网络得到快速发展。在国家强有力的政策支持下,我国的农村网络得到快速发展。第50次中国互联网络发展状况统计报告显示,截至2022年6月,我国网民规模达到10.51亿,互联网普及率达到74.4%,其中农村网民规模达2.93亿,农村地区互联网普及率为58.8筑我国现有行政村已实现“村村通宽带”,农村互联网基础设施的全面覆盖,有力提高了农村地区互联网普及率。数字技术在农业生产领
22、域广泛应用,物联网、大数据、人工智能、云计算等新一代信息技术与种植业、畜牧业、渔业等加深融合Q农村电商快速发展,2022年上半年,农村网络零售和农产品网络零售分别增长2.5%和11.2机农村电商有效助力乡村振兴,成为巩固拓展脱贫攻坚成果的重要手段。3 .智慧农业信息服务发展存在的问题(1)智慧农业信息基础设施薄弱。我国农村网络信息化设施虽然取得了快速发展,但是与智慧农业技术密切相关的信息化基础设施建设仍然薄弱。如与移动互联网密切相关的5G网络基站建设数量较少,目前5G网络仅到达县级以上城市,广大农村网络带宽和速度仍然受限。物联网是智慧农业发展的重要技术支持,物联网没有统一的技术标准和协调机制,
23、其安全问题没有得到很好的解决;物联网需要大量的传感渊,传感网中的每一个节点都需要地址,目前IPv4地址池无法满足如此高速发展的物联网地址需求,如何解决传感网节点承载IPv6通信协议也是一个重要问题。(2)农业大数据管理平台欠缺。智慧农业借助云计算、大数据、人工智能等新一代信息技术帮助决策者解决农业生产、种植(养殖)、流通、销售等各个环节的问题,这就需要有个智能的农业大数据管理平台。数据信息资源是农业大数据管理平台的基础,数据搜集、整合非常困难。一方面是农业生产单位或个人缺乏主动收集数据的意识,未能及时将农业生产中各环节数据很好地记录与保存;另一方面是一些农业科研单位或人员掌握了一定的数据信息,
24、但是这些数据比较分散,导致数据搜集、整理工作难度较大。数据共享不畅。一方面农业科研单位或人员因为体制、利益等因素导致数据信息资源共享很难实现;另一方面不少单位或组织排斥数据共享或交换,出于信息保密或对数据信息共享重要性认识不足等原因,影响了数据共享的实现。农业科技人才匮乏。农业大数据管理平台的构建,需要一大批知农、爱农、对农业有着深厚情怀的人才,同时需要他们掌握熟练的计算机技术、网络技术、生物技术、人工智能技术等,这对农业从业人员要求非常高。目前这些复合型人才严重短缺,导致农业大数据管理平台建设困难,运行效率不高。4 .智慧农业信息服务发展对策(1)加强智慧农业信息基础设施建设。信息网络是智慧
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