2024年党建工作要点工作计划13篇供参考.docx

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1、2024年党建工作要点工作计划13篇供参考目录篇一、2024年基层党建工作要点工作计划2篇二、2024年机关党支部党建工作计划7篇三、公司党委2024年党建工作要点12篇四、2024年基层党建工作要点工作计划22篇五、2024年机关党建工作计划工作方案29篇六、2024年党建工作计划35篇七、2024年党建工作计划39篇八、社区党委2024年度党建工作计划43篇九、党委2024年党建工作要点及工作计划45篇十、2024年党建工作计划52篇十一、机关党支部2024年党建工作计划56篇十二、2024年党建工作计划59篇十三、2024年党建工作计划64篇一、2024年基层党建工作要点工作计划2024

2、年基层党建工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，贯彻落实党的二十届三中全会精神，按照全国、全省、全市组织部长会议部署，围绕融入中心大局、服务高质量发展，大力实施六项重点任务，全面提升基层组织两个功能，为实现屈原“一园一区”和“特强优美”目标，持续推动“一二三”工程提供坚强组织保证，为*高质量发展提供扎实党建能量。一、贯彻落实党的二十届三中全会精神。1 .以学习贯彻党的二十届三中全会精神为重点，持续抓好党的创新理论武装。2 .严格落实理论学习计划，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面准确学习领会习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神和大会精神

3、，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，把力量凝聚到贯彻落实全会提出的各项重大决策部署上来。3 .开展创新理论“六学”活动，采取领导带学、专家导学、先进讲学、集中研学、个人自学、实践考学等方式，丰富“党课开讲啦”形式内容，让党的创新理论教育培训全面覆盖、入脑入心。4 .开展党建工作“破难题、补短板、促提升”大调研,推动破解一批难题，形成一批制度性成果，全面提升党建工作基层基础。5 .深化党员志愿服务先锋行动，开展志愿服务“五送”活动，动员党员志愿者走村入户“送政策、送岗位、送技能、送服务、送温暖”，持续推进机关党员岗位争先、农村无职党员承诺践诺、流动党员村（社区）报到服务，激励党

4、员在服务群众、奉献社会中发挥作用。二、深化基层党组织“四亮”主题活动1 .深入推进“五四四二”工程，把“四亮”主题活动作为基层党建工作的“总抓手”、引领高质量发展的“总引擎二2 .落实“四亮”赋能党建评价体系，聚焦基层党建基础工作和重点任务，按照“实化、细化、量化、具体化，可比较、可检验、可考核”要求，分领域对照量化评价指标，进行一季一调研、半年一讲评，并将工作成果纳入党建述职评议和年度绩效考核重要内容。3 .夯实“四亮”引领底线守护机制，按照“区总队、乡镇小队、村（社区）分队”的方式，建立平急结合的党员应急处置队伍，推动基层组织和广大党员在安全生产、防汛抗旱、暑期防溺水等底线工作中发挥“两个

5、作用”，为高质量发展守底托底。4 .将意识形态工作纳入各党组织党建工作计划。5 .实施组织生活闭环巡听机制，重点围绕“三会一课”、主题党日、民主评议党员、发展党员、“一月一课一片一实践”等基本组织生活，实行上门听、逐个巡、现场评、限期改的闭环管理全覆盖。6 .扎实开展基层党支部“1+2”结对联建活动，落实党支部联系点制度，镇党委班子成员每人联系1个基层支部联系点，充分发挥引领带动作用。7 .加强村（社区）干部队伍建设，全力推动村（社区）党组织书记完成好人居环境整治、社会治安提升、集体经济发展、现代农业推进、治理模式创新、招商引资提速、移风易俗工作、村级阵地建设、后备干部培育、流动党员管理等十项

6、重点任务，完善村（社区）党总支书记考核指标。8 .配合区党委组织部做好乡镇领导班子、村（社区）“两委”班子届中分析，对不胜任不适应的进行及时调整结合党员教育培训，开展村（社区）“两委”成员、后备干部、党建员业务培训。9 .深入开展“我是党员我先行”、“党员干群众评”、“党员先进带后进”等活动，推动党建工作提升质效。10 .开展阵地建设规范行动。清理规范党建阵地，配合区级试点打造高标准党建主题公园、城市小区党群服务站、农村党群服务中心、两新党建工作室，用好用活镇内红色驿站。三、发展壮大村级集体经济。1.持续强化党建引领、人才支撑、资源整合、政策支持、典型引路、考核激励“六项举措”，强力推进集体经

7、济“巩固提升”“区域领跑”，年内实现收入10万元以下的村减半、村均收入18万元以上、50万元以上强劲村占比15%以上发展目标。2 .配合区级实施“江湖形胜共富乡村”党建引领赋能计划，落实“节兴乡村、景绣乡村”两项任务，推进乡村振兴全面进步。3 .落实“三级书记”主抓、组织部牵头、涉农部门参与的领导机制和工作机制，积极参与市级农业百亿产业党建综合体、强村共建党建联合体建设，主动推动涉农部门政策扶持、项目支持、资金整合。4 .各村（社区）书记落实抓党建促乡村振兴工作责任,并将其纳入抓基层党建工作述职评节考核中。5 .开展乡村振兴大培训，加强乡村振兴骨干队伍建设,深化“迎老乡、回故乡、建家乡”活动，

8、抓好驻村工作队期满考核、队员轮换、全员轮训。6 .配合市、区级开展“十佳乡镇党委书记”“百佳村（社区）党组织书记”评选推荐工作。年底前，区级范围内评选“五佳村（社区）“和“五佳村（社区）党组织书记二7 .开展农村“三资”大清理，全面清理“问题合同”、归集集体资金，配合推行以区为单位，统筹上级扶持资金，以优先股形式入股优质国企，获得固定收益。8 .开展集体经济项目拉练比武，搭建“书记论坛”平台,打造村级集体经济引领区、示范片、强劲村。四、创新提升城乡基层治理。1.推动党的组织体系、工作体系向下延伸，全面提高基层治理水平和质效。全面规范村（居）民代表队伍管理，推行“走看听问帮”五字工作法，健全代表

9、推选、培训、管理、激励和问题发现、报告、处置、反馈工作机制，更好地发挥“民情吹哨人”作用。9 .全面推广“群英断是非“新时代岳阳“枫桥经验”，突出党组织主导和把关定向作用，发动群众做群众工作，建强“主心骨”，建好“群英谱”，开好“屋场会”，做到小事不出组、大事不出村、难事不出破。10 深入推广“五彩之家”基层治理模式，探索建立群众需求“一键响应”“点单式服务”联动处置机制，优化“社区食堂”“互助养老”“四点半课堂”等社区服务，开展党建引领垃圾分类活动，整体提升党建引领基层治理水平。年底前每个社区至少探索形成1个符合自身特点、群众喜闻乐见的活动载体。11 坚持党对宗教工作的领导，推动区、镇、村三

10、级宗教工作网络和镇、村两级责任制的全面落实，切实提高基层宗教治理水平和能力。抓党建引领乡风文明建设。加强村规民约教育实践，扎实推进婚俗改革、殡葬改革。12 持续开展为基层减负专项治理，规范村级牌子、村级事务、证明事项，整治过频考核、过度留痕等突出问题，年底前将社区内各类网格整合成“一张网”。开展党建工作载体清理整治行动。五、巩固提升两新党建质效。1 .落实两新党组织组建攻坚行动，配合“单独组建计划”，抓好新组建党组织标准化规范化建设。配合实施新一轮市、区级标杆党组织创建。2 .启动“党建暖心聚新布动”，加强户外劳动者“暖心驿站”运营维护管理，以党员为骨干组建志愿服务队，发动党员担任流动网格员，

11、引导新就业群体参与基层治理和行业治理。持续开展“身份一亮做出榜样”活动，推动两新党员作用发挥。3 .大力推进产业链党建，健全产业链党建联盟日常运行和工作保障机制，开展“联盟牵线、供需对接”活动，推动上下游企业供需对接。深化“党建引领、助力千企”行动，优化专家服务团服务，推动党建指导员“问题帮力、助企发展”，帮助非公企业和社会组织舒困解难。六、加强党员教育管理。1 .提高党员发展工作质量，严格落实党员发展计划，不断提高发展党员质量，强化基层党组织审核把关作用，严格入党程序和工作纪律，确保新党员政治合格、质量过硬。对农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作开展回头看。加大农村年轻党员发展力度，优化农村

12、党员和后备干部培育方式。2 .加强流动党员管理，扎实落实流动党员返乡创业、代言家乡、传递漂流本、明星评选、晒荣誉榜和奉献值、一对一联系、六个一活动等十项措施，开展流动党员组织关系排查，应转尽转做好组织关系转接工作，注重运用全国党员信息系统督促流动党员报到，及时将流动党员纳入流入地党组织管理。3 .全面落实党员教育培训年度重点任务，面向全体党员开展党的二十届三中全会精神培训，加强党员教育培训阵地规范化建设，打造有本地特色的党员教育品牌，制定好2014-2027年党员教育培训工作计划。4 .严格党费收缴管理使用工作，配合季度清理党费收缴工作，常态化开展党费工作检查。篇二、2024年机关党支部党建工

13、作计划2024年是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的重要一年，是十四五规划关键之年，也是全面推进财政改革之年，做好党建工作意义重大。根据党建工作要求，现结工作实际，制定2024年X区财政局机关党支部党建工作计划。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，全面落实新时代党的建设总要求，坚持以党的政治建设为统领，深化党史学习教育成果，以推进党支部建设标准化为抓手，紧紧围绕财政中心工作，推动机关党建工作高质量发展，努力增强财政保障能力，为建设美好X提供坚强政治

14、保证。二、主要工作安排（一）树核心，提高政治站位。1、树牢绝对核心意识。深入贯彻落实习近平总书记关于推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神，认真落实中共中央关于加强党的政治建设的意见，持续抓好习近平总书记重要讲话和指示精神的贯彻落实，深刻领会“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率，在同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致上作表率，在贯彻落实党中央各项决策部署上作表率，切实把思想和行动统一到区委和区政府的重大决策部署上来。2、压实党建工作责任。树立“抓党建就是抓全局”的鲜明导向，坚持在大

15、局下思考、谋划和推动党建工作，与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。组织召开机关党建工作会议，部署党建工作任务。认真履行全面从严治党主体责任，进一步落实基层党组织书记抓好党建的工作职责，党组认真成员履行好“一岗双责坚持一级抓一级，层层抓落实。3、严肃党内政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，坚持和完善民主集中制，开展批评与自我批评。认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话和民主评议党员等组织生活制度，教育引导党员干部提高辨别政治是非、保持政治定力、防范政治风险的能力。坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式。严格落实党员领导干部参

16、加双重组织生活制度。健全民主管理制度，保证每位党员的知情权、参与权和监督权，充分调动和发挥党员干部的积极性和创造性。（二）重学习，武装政治头脑。1、持续抓好经常教育。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，采取专题辅导讲座、原著研读、学习研讨等方式，掀起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的热潮，努力在学深悟透上下功夫，在贯彻落实上求实效。制定下发2024年度X区财政局机关党支部学习计划，对党员干部理论学习进行全面安排部署。2、注重改进学习效果。注重政治学习方式方法，采取研讨式、辅导式、调研式等灵活多样的方式，引导党员干部读原著、学原文、悟原理，增强理论学习的针对性

17、和实效性，用好“学习强国”、“干部教育在线”等学习平台，丰富拓展学习内容和范围。3、巩固党史教育成果。结合党史学习教育常态化制度化，健全“不忘初心、牢记使命”制度，巩固拓展主题教育成果，将其作为加强党的建设的永恒课题和党员干部的终身课题。开展党史、新中国史，改革开放史等深化爱国主义教育。持续加强宪法和法律宣传教育，引导党员干部做尊法学法守法用法的模范。开展党员作承诺当示范行动,落实窗口单位、服务行业党员佩戴党徽上岗制度，设立党员示范岗、党员责任区，引导党员增强在党意识、彰显先进性。（三）提标准，推进支部建设。1、突出党组织政治功能。认真抓好中国共产党党和国家机关基层组织工作条例的贯彻落实，组织

18、专题培训、学习调研、座谈交流，大力开展宣传教育。全面强化支部建设，完善基层党组织管理制度。严把党员发展、教育、管理、监督各个环节，制定和落实党员发展计划，把好党员入口关。严格党员组织关系转接和党费收缴管理。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，持续开展疫情期间“社区吹哨，党员报到”活动，主动认领服务岗位，不断增强服务群众的能力。2、推进党支部建设标准化。抓支委班子自身建设，以提升党组织能力为重点，全面推进党支部建设标准化工作，认真贯彻落实中国共产党支部工作条例（试行）。按照标准化手册要求，参照标准化示范支部“六有”标准，打造标准化规范化党支部。积极开展机关党建“聚光亮灯”行动，争创

19、先进支部示范点。（四）严作风，推动从严治党。1、持之以恒推进党员教育管理。坚持把党章党规党纪学习作为必修课。通过廉政党课、警示教育、知识测试等方式，组织广大党员认真学习党章、准则、条例等党内法规以及具有法规性质的涉及机关党建工作的制度机制和政策文件，组织党员干部参观廉政教育基地和红色爱国主义教育基地，开展学习二十大主题教育，加强党员干部政治纪律教育。组织召开机关党风廉政建设工作会议，深入开展党风廉政教育，提升党员拒腐防变能力2、持续用力改进工作作风。加强和改进机关意识形态工作，牢牢把握党对意识形态工作的领导权，严格落实意识形态工作责任制。认真贯彻落实中央八项规定，深入开展形式主义、官僚主义专项

20、整治“回头看”，持续深入开展“三个以案”专项整治，查摆和解决党员干部在作风形象和能力素质方面的问题。加强对工作作风的督促检查,严格落实首问负责制，着力纠治主动服务意识不强、对待群众态度生冷、消极应付、推诿扯皮、能及时解决而不及时解决，对需要配合协作的有关事项不积极、不主动等问题。3、持续加大监督执纪力度。开展全覆盖述职述廉和廉政谈话，严格执行领导干部个人报告有关事项规定，在完善干部廉政档案的基础上，建立廉政档案。加强信访举报平台建设，完善举报网站、电话和信箱设置，扩大问题线索来源，健全信访举报台账。对权力、资金、资源集中的重点部门和关键岗位强化监管措施,积极推动重点部门、关键岗位任职时间较长干

21、部轮岗交流力度。厘清执纪流程，规范案件办理运行机制，提高办案质量和效果。严格落实“一案双查”，严肃追究主体责任和监督责任。（五）促改革，提升财政效能。1、推进财政改革工作。认真落实党中央、国务院和省厅、市局关于财政改革工作的各项决策部署。积极围绕财政中心工作，配合局党组抓好财政各项改革工作。紧扣”责任落实、政策落实、工作落实“，扎实推进财政预算改革、预算绩效改革、政府采购电子化改革等工作。开展扶贫帮困，建立致贫返贫风险预警机制，做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，树立文明乡风，开展形式多样的党建结对工作，推动“党建+扶贫”深度融合，助推乡村振兴顺利实施。2、深入开展文明创建。积极培育和践行社会主义

22、核心价值，加强党员干部社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，发挥文明创建凝心聚力的积极作用。结合实际,加强文明单位创建规范化管理，广泛开展文明机关创建活动,倡导文明行为，引导党员干部职工在全区文明大行动中走在前、作表率。在新的一年中，我们将充分发挥党支部的战斗堡垒作用，迈出坚定、成熟、稳健的步伐，不断展示开拓、进取的精神风貌，为X财政发展作出积极的责献！篇三、公司党委2024年党建工作要点2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是实施“十四五”规划的攻坚之年，公司党委党建工作的总体要求:高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以高质量发展为

23、主题，弘扬伟大建党精神，牢牢把握新时代党的建设总要求，坚持思想建企、实干兴企、组织强企、从严治企、民主聚企，坚定不移推进全面从严治党，切实提高党委把方向、谋大局、定政策、促改革能力，为实现X公司高质量发展提供坚强政治保障。一、注重学深悟透，把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务1 .全面深入领会。原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章，学习习近平总书记在党的二十届二中、三中全会上的重要讲话精神，深刻领会党的二十大主题，深刻领会过去5年的工作和新时代10年的伟大变革，深刻领会开辟马克思主义中国化时代化新境界，深刻领会新时代新征程中国共产党的使命任务，深刻领会全面建设社会主义现代化国家的战略

24、部署，深刻领会坚持党的全面领导和全面从严治党的重大部署，深刻领会团结奋斗的时代要求。2 .营造浓厚氛围。坚持弘扬主旋律、传播正能量，巩固壮大主流思想舆论，着力用党的二十大精神统一思想、凝聚力量。用好理论宣教平台，发挥好电视、报刊、微信公众号等宣传载体作用，采取专题报告会、辅导讲座、线上教育、线下学习等多种形式，面向X公司全体干部职工有重点、分步腺、多层次地开展全覆盖的宣讲活动，引导广大干部职工坚定信心、振奋精神，埋头苦干、奋勇前进。3 .抓实学习培训。紧密结合党中央即将在全党开展的主题教育，分层举办党的二十大精神专题培训。组织矿部级领导干部集中轮训I,分期分批对党支部书记、党务干部开展系统培训

25、，确保各级党员干部深入领会把握党的二十大提出的重要思想、重要观点、重大论断、重大举措。把学习党的二十大精神、学习习近平总书记在延安和安阳考察时的重要讲话精神作为理论学习中心组、“第一议题”、党支部学习的必修课，推动党的二十大精神入脑入心。3,推动落实落地。对表对标党的二十大精神，把学习党的二十大精神与坚持党的领导、加强党的建设结合起来，与推动X公司高质量发展结合起来，与企业中心工作结合起来，在贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神中，逐条逐项深化提升各项具体工作，逐步完善X公司发展目标、任务、路径，不断出台新举措、谋划新项目、增添新动能。二、注重方向引领，把坚持党的领导作为最高政治原则1 .旗

26、帜鲜明讲政治。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治责任。认真执行新形势下党内政治生活的若干准则贯彻民主集中制，严格党的组织生活制度，确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强党的政治建设，落实各级党委（总支）主体责任，提高各级党组织和党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，更好地以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务二2 .坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想的重大政治意义、

27、理论意义、历史意义、实践意义、世界意义。始终将学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为首修课、必修课、终身课，深刻把握其世界观和方法论，自觉运用贯穿其中的立场观点方法，把学习成效转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。坚持用好“学习强国”、“干部网络学院等平台，拓宽线上线下学习渠道，引导各级党员干部深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想。3 .落实党建责任。坚持把实现安全生产、提高企业效益、增强企业竞争力、资产保值增值作为党组织工作的出发点和落脚点，持续完善“党建+N”综合考核评价体系，充分发挥党建考核的引领作用。加强党建工作研究，聚焦新时代国有企业坚持党的领导、加强

28、党的建设这一重大命题，以高质量研究成果推动党建工作再上新台阶。健全党建工作问责机制,加大对落实党建责任经常性检查督办力度，确保党建工作部署贯彻执行到位。三、注重求实求效，把实现高质发展作为根本任务1 .深化企业改革。坚持问题导向和结果导向，持续推进X公司全面深化改革，着力深化市场化经营体制改革，积极探索股权改革，深入推进“三项制度改革”，将改革贯穿企业发展全过程，以改革助解困，以改革促转型，以改革成果检验党组织发挥作用效果。2 .推动转型升级。完整、准确、全面贯彻新发展理念，积极融入郑州国家中心城市现代化建设，努力培育新经济增长级，增强发展后劲，实现X公司更高质量、更有效率、更可持续发展。成立

29、工作专班，推动浩沁煤田项目矿区环评、矿权分立、采矿权办理等工作取得实质性进展；争取地方政府支持，推进龙力水泥早日恢复生产，以此为依托谋划建设新型绿色建材基地。优化建筑施工业股权结构，提高施工资质，拓展.施工领域，进军郑州市市政工程建设、城市基础设施建设、老旧小区改造等领域，实现企业规模的扩大和效益的提升。3 .大力推进混改。积极寻求和引进实力雄厚、市场信誉度高的合作伙伴，通过股权转让、合资经营、相互参股等方式，在煤田开发、矿井技改、新型绿色建材基地建设、建筑施工板块、盘活闲置土地房产等方面开展深度合作，充分发挥X公司项目、资源、管理优势，补足资金短板，实现提档升级。4 .促进安全生产。全面贯彻

30、习近平总书记关于安全生产工作的重要指示批示精神，坚持”人民至上、生命至上”理念，把安全作为企业发展的前提、基础和保障。党政工团齐抓共管，发挥各级党组织参与安全管理优势，发挥广大职工在安全生产工作中的主体作用，营造全员抓安全的浓厚氛围。坚定主业方向，优化生产组织，稳步推进智能化建设，提高生产效率，合理释放产能，稳住产能规模，稳住生产经营基本盘。坚持立足当前、着眼长远，加大新设备新技术新工艺投入力度，加快现有矿井技改项目实施进度，充实壮大生产一线队伍力量，全力破解采掘接替紧张局面。5 .严格计划执行。强化计划制定的严谨性、计划执行的严肃性、计划考核的刚性。年度生产经营计划下达后，原则上不予调整。业

31、务部门要加强计划执行情况的检查力度，通过月度、季度、半年度考核，及时掌握计划执行情况，对不能完成计划的单位进行警示，帮助分析解决问题，制定整改措施，督促迎头赶上。执行单位要认领计划指标，充分掌握本单位年度计划，按照计划安排布置工作、组织开展工作、督促检查工作，明确节点，责任到人，确保工作进度。X公司年度考核严格按照既定年度计划进行，奖优罚劣，兑现奖惩，以计划的严格执行保证完成全年目标任务。6 .强化降本增效。开展全链条、全环节、全方位成本管控，进一步挖掘成本控制潜力，推动成本控制转型，切实降低生产成本和管理成本。持续开展降本增效活动，及时展现各单位务实举措和成效，大力营造勤俭节约氛围，引领干部

32、职工牢固树立成本意识、节约意识、效益意识。7 .防范化解风险。保持时时放心不下的精神状态和责任担当，知难而进、迎难而上，全力战胜X公司改革发展道路上各种困难和挑战。加强斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，主动识变应变求变，防范化解风险，依靠顽强斗争开创X公司发展新天地。8 .完善法人治理。强化党委在企业法人治理结构中的法定地位，使党委成为公司法人治理的重要组成部分，把党组织内嵌到公司治理结构之中，明确党组织研究讨论在董事会、经理层决策重大问题的前置程序，确保党委始终做到总揽全局、协调各方。9 .推进依法治企。更好发挥法治固根本、稳预期、利长远的保障作用，牢固树立依法合规

33、的法律思想意识，健全法律风险预控机制，强化规章制度、经济合同和重要决策的法律审查。不断充实法务力量,加强法治培训I,增强法治意识，提高运用法律思维治理企业能力水平。10 .坚持绿色发展。持续深入学习贯彻习近平生态文明思想，提升全员保护生态环境的政治意识和责任意识。积极稳妥推进碳达峰碳中和，进一步完善各项能源管理制度，加快高耗能设备淘汰进度，逐步提高煤炭入洗率，促进煤炭清洁高效利用，实现高效率、低能耗、低排放的生产模式。持续构建环保型产业体系，扎实推进储煤场封闭、矿井水综合治理，加大瓦斯综合利用力度，实现经济发展与环境改善双赢的良好局面。四、注重守正创新，把抓好思想引领作为强大武器1 .强化正面

34、引导。积极开展形势任务教育，各级领导干部和党政工团要多途径、多层面向广大职工宣讲X公司的企业优势、工作部署、发展思路，进一步增强信心、振奋精神、提升干劲。加强对中央、省委省政府和市委市政府关于重大方针政策、经济发展方向、疫情防控政策等决策部署的宣传解读，引导干部职工学习政策、理解政策、执行政策，认真履行国企责任担当，增强行动自觉。积极弘扬企业文化,深入宣传报道在推进企业中心工作中涌现出来的模范人物、先进事迹和典型经验，定期开展宣传宣讲活动，凝聚共谋发展强大力量。2 .重视政策研究。提升政研课题研究质量，课题式破解党建、生产、经营、改革、发展等难题，形成制度化成果、理论性文章。聚焦X公司全年目标

35、任务，围绕高质量发展、企业划转郑州后的功能定位、转型发展等主题，解放思想、实事求是，广泛征集助力X公司发展的思路、方法、策略，不断激发全体干部职工参与X公司改革发展的热情，增进干部职工的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同。3 .践行社会主义核心价值观。大力弘扬以伟大建党精神为源头的共产党人精神谱系，继续学习弘扬红旗渠精神、焦裕禄精神、愚公移山精神、大别山精神，激励广大党员干部忠诚履职担当。持续抓好党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史宣传教育，用好用活红色资源，推动红色教育常态化，引导X公司上下从党的百年奋斗重大成就和历史经验中不断汲取智慧力量，在推进企业高质量发展上展现新气象新作为。

36、4 .落实党委意识形态责任制。牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权，坚决守住不发生重大意识形态事件的风险底线。按照谁主管谁负责原则，切实加强意识形态领域形势分析研判，强化追责问责，防止错误思想言论和有害信息传播。加强对热点敏感问题的阐释引导,全面客观、严谨稳妥，解疑释惑、疏导情绪，最大限度凝聚共识。加强网络意识形态管控，实施网络内容建设工程，健全舆情会商调度机制，为X公司改革发展营造清朗网络环境。五、注重凝心聚力，把加强组织建设作为坚强保障1 .夯实基层组织建设。筹备召开X公司党代会，对X公司未来五年的党建工作进行谋划部署，以高质量党建推动高质量发展。深化基层组织建设，着力提升党支部标准化规范

37、化建设水平。进一步优化组织设置，理顺隶属关系，扩大基层党的组织覆盖和有效覆盖。严格落实基层党组织换届选举制度，做到应换尽换。开展“一党委一品牌，一支部一特色”等特色党建品牌创建活动，打造一批主题鲜明、各具特色的党建工作品牌。认真做好党员发展工作，加强党员教育管理。2 .深化领导班子建设。持续优化班子结构，发挥头雁作用，突出选优配强党政正职，优化年龄、专业、来源和经历结构，坚持老中青结合，形成梯次配备、搭配合理、优势互补的班子队伍结构，提升班子凝聚力、带动力。不断完善、细化领导班子和领导人员年度综合考核，强化“1+N”领导班子和领导干部考核方式，提升考核的区分度和精准度，将考核结果作为干部任免、

38、薪酬兑现、奖惩的重要依据。落实好X公司经理层成员任期制和契约化管理工作实施方案，抓好各级经理层任期制和契约化管理。3 .加强干部队伍建设。坚持正确选人用人导向，认真落实习近平总书记对国有企业干部提出的“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的要求，落实新时代好干部标准，始终把政治标准放在首位，坚持“德才兼备，以德为先“，看品德、看工作、看业绩、看民意选人用人。严格干部选拔任用程序，注重干部俄炼成长，加大优秀年轻干部培养选拔力度，把想干事、会干事、干成事的年轻干部放到关键岗位、吃劲岗位上历练，注重在基层一线、急难险重、大风大浪中锻炼、赛马、选拔。稳步推进“四制”改革，推动干部能上能下

39、、能进能出，激发干部队伍活力。加强干部全过程监督，强化日常监督。把“三个区分开来”的要求具体化，以组织对干部的担当推动干部对事业的担当，使广大干部安身、安心、安业。4 .完善人才体系建设。建立健全各项人才工作制度，以制度建设促人才发展。制定各层次人才引进培养计划，统筹好“选、育、管、用”各个环节，加强科技创新人才引进和培养，注重从基层一线发现和使用人才，提升人才队伍规模和素质。加大力度引进大中专毕业生、青年专业技术人才和技能人才，着力破解人才瓶颈。六、注重正风肃纪，把全面从严治党作为治企利刃1.深化体系建设。持续拓展充实“583”全面从严治党责任体系内涵，不断推进党风廉政建设和反腐败斗争。加强

40、对“一把手”和领导班子监督实效，督促领导干部严于律己、严负其责、严管所辖，形成全覆盖、常态长效的监督合力。巩固深化内部巡察，制定X公司党委2023-2027年内部巡察规划，进一步推动巡察工作实现常态化、规范化、精细化。强化审计监督力度，把查摆问题与完善制度结合起来，扎实抓好审计问题整改的监督检查和整改落实，增强审计工作的超前性和时效性。2 .强化正风肃纪。全面加强党的纪律建设，开展经常性纪律教育,严格执行党的各项规章制度，抓早抓小、防微杜渐，综合运用“四种形态”，精准追责问责。坚定贯彻中央八项规定精神，持续纠治“四风”问题，重点纠治因执行政策不力、治理能力不足等导致的形式主义、官僚主义问题，坚

41、决破除特权思想和特权行为。以节假日、重要活动为节点，常态开展明查暗访，巩固X公司能力作风建设成果。3 .狠抓反腐倡廉。坚持“三不腐”一体推进，推动“三不腐”同时发力、同向发力、综合发力。深化整治权力集中、资金密集、资源富集领域的腐败，坚持受贿行贿一起查，坚决惩治职工群众身边的“蝇贪强化监督执纪问责力度，抓好问题线索处置，坚持零容忍反腐常在,强震慑底线不松。深化以案促改，强化警示作用、监督监管、分类整改、“惩治防”综合效果，做细做实案件查办“后半篇”文章。拓展党风廉政宣传方式，加强党性教育、政德教育、警示教育、家风教育，持续构建清廉七、注重改善民生，把增进职工福祉作为出发点和落脚点1 .提高幸福

42、指数。坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持与职工的血肉联系，着力解决好职工急难愁盼问题。坚持职工收入随着企业效益增长稳步增长，坚持薪酬分配向生产一线和急难险重人员倾斜。常态化开展“我为群众办实事”活动，采取更多解民忧、暖民心、惠民生举措,持续开展好送温暖、送清凉、助学等活动，举办职工群众喜闻乐见的文体娱乐活动，不断增强职工的获得感幸福感安全感，巩固干群同心、共谋发展的良好局面。2 .关注职工健康。认真落实党中央关于新型冠状病毒感染防治的部署，广泛倡导“每个人都是自己健康第一责任人”理念，充分宣传个人防护、疫苗接种等措施对于应对疫情的关键作用，组织开展爱国卫生运动，最大程度保护职工生命安全

43、和身体健康，最大限度减少疫情对安全生产经营的影响。3 .抓牢信访稳定。抓好信访工作创新，推进阳光信访、责任信访、法制信访建设。畅通和规范职工诉求表达、利益协调、权益保障通道，合理解决职工诉求，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态,从源头上遏制集体访、越级访和重复访发生。八、注重团结奋斗，把民主政治建设作为有力抓手1 .加强民主管理。全心全意依靠职工办企兴企，健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，利用职代会民主管理渠道，充分吸收职工的智慧和力量，维护职工民主权益，保障职工参与生产经营管理的权益。深化工会、共青团等组织建设，配齐配强群团组织力量，有效发挥桥梁纽带作用。进一步完善企务公开制

44、度，加强执行监督,推进企务公开规范化、程序化、标杆化。2 .重视青年成长。积极关注青年思想动态，用党的科学理论武装青年，用党的初心使命感召青年，引导广大青年坚定不移听党话、跟党走，做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，在X公司改革发展中绽放绚丽之花。3 .做好统战工作。深入学习习近平总书记关于做好统战工作的重要精神，巩固和发展最广泛的统一爱国战线。关注民主党派成员动态，密切与党外人士联系，注重发挥党外知识分子作用，引导他们团结在党组织周围，为企业改革发展献计出力。4 .发挥老干部作用。落实好老干部“两个待遇”，用心用情做好老干部服务保障。丰富老干部离退休生活，把老干部的生活照顾好、把

45、老干部的作用发挥好。篇四、2024年基层党建工作要点工作计划2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年，也是*抢抓机遇，迎接挑战的重要之年。2024年*街遒党建工作的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，全面贯彻党的二十届三中全精神及党的二十届三中全提出的各项决策部署，深入贯彻习近平新时代党的建设总体要求和新时代党的组织路线，围绕“铸魂”“聚力”“强基”提质四大行动，聚焦”扮靓*西大门，打造新区西核芯”的战略定位，坚持以高质量党建引领街道高质量发展、以党建引领实现“四个*，为目标，为*新区“挺进国家级新区第一方阵”责献*

46、力量、彰显*作为。一、强化政治思想建设，实施“铸魂”行动1.深入学习贯彻党的二十届三全会精神。街道党工委理论学习中心组坚持落实“第一议题”制度，每月开展专题理论学习交流；严格落实理论学习计划，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面准确学习领会习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神和大会精神，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，把力量凝聚到贯彻落实全会提出的各项重大决策部署上来。2 .坚决落实党中央思想教育各项任务。按照中央、省委、市委、新区党工委的统一安排部署，党工委班子带头开展好调查研究，带领基层党组织深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育；巩固

47、拓展党史学习教育成果，重点用好辖区及周边红馆、岳麓山、桔子洲、雷锋纪念馆、湖南省党史馆等红色教育资源；围绕*书院打造区级基层党校示范点，结合打造屋场党课、楼栋党课、车间党课、直播党课等红色教育形式，开展“六个一”学习活动，全面梃升党员学习教育质效；推进街道文明实践所、村社区传习队、村组（居民楼栋）学习组的机制模式完善街道远教站点兜底功能，构建党员教育阵地矩阵；做好党员教育培训工作规划终期评估准备工作，对近三年党员轮训情况认真梳理，摸清底数，及时查漏补缺。3 .坚持底线思维守住意识形态阵地。扛起维护意识形态安全的政治责任，落实好主管主办和属地管理原则，强化网络信息、宣传教育等意识形态阵地管控。坚

48、决落实新闻报道发布“三审制”和宣传阵地经常化管理审核。各支部要严格贯彻舆情研判和风险评估制度，对于党员骨干微信群实行专人管理制度，要围绕项目建设、社会治理、乡村振兴等重点工作做好网络舆情引导工作，切实维护网络意识形态安全。4 .坚定全面从严治党保持清风正气。各级党组织要以省委巡视为契机，推动党的领导、党的建设、从严治党更严、更紧，全面优化政治生态；各党组织书记“一把手”要扎实履行全面从严治党”第一责任人”责任。街道纪工委要保持“永远在路上”的清醒和执着，强化政治监督，一体推进“三不”，用好“四种形态”；要坚持以案促改、以案促治，深入落实“治未病”工作机制；要定期通报并从严查处典型案件，确保全体党员认认真真做事、清清白白做人。二、夯实组织建设，实施“聚力”行动1 .深化推进区域党建，提升凝聚力。建立做实“五联”工作机制，定期组织召开街道区域化党建联席会议，进一步健全落实街、村社区及驻街单位党组织多方区域化党建联席会议机制；探索结合自身特点需求，充分利用辖区资源，实施村社区与企业联点共建项目，引导更多优质资源就地转化,实现街域范围内的互利共赢。深化党建带群建、党建带关建工作机制，牵头团委、妇联、关工委、工会等群团组织共同发力，扎实开展“青年之家”“*书院劳动者户外站点”“小马驹志愿服务队”等群团服务活动，深入开展结对帮扶等志愿服务活动；扎实推进“禁毒妈