山东人才引育创新2022行动计划

1、2021年人才工作总结汇报镇乡2021年XX镇人才工作着眼XX区XXX产业发展方向，在区委组织部人才办的指导下和镇党委政府的领导下，按照我镇一区三镇建设目标，结合已有人才工作基础和产业发展特点，通过引育产业平台和服务四方面做好人才工作。一加。

2、基础设施七网2022年行动计划综合立体交通网一工作目标围绕综合立体交通网三网两群一体系建设，加快打造轨道上的山东，擦亮山东的路品牌，构建通江达海水运网，建设山东半岛世界级港口群现代化机场群互联互通综合交通枢纽体系，全省综合交通基础设施建设确。

3、现代金融服务业2022年行动计划一工作目标金融业规模实力稳步提升。金融业增加值占GDP比重稳中有升。牵头单位：省地方金融监管局人民银行济南分行山东银保监局山东证监局二金融服务实体经济渠道进一步畅通。力争全年全省贷款增速高于全国平均水平，中小。

4、民生改善创新2022年行动计划一工作目标突出抓好基础性普惠性兜底性民生保障，深入实施重点群体保障居民就业增收教育均衡发展群众就医服务城镇生活条件农村人居环境等六项提升行动，扎实办好重点民生实事，确保全省民生支出占比80左右，让人民群众有更多。

5、推进落实创新2022年行动计划一工作目标聚焦党中央国务院重大决策部署和省委省政府年度重点工作任务，按照工作项目化项目清单化清单责任化要求，建立全链条闭环式推进落实体系，督促各级各部门开拓创新聚力攻坚狠抓落实，确保全面完成2022年度各项目标。

6、风险防控创新2022年行动计划一工作目标统筹发展和安全，强化底线思维，以政治安全为根本，坚决守好粮食能源金融产业链供应链安全生产生态环境食品药品社会稳定意识形态疫情防控等一排底线，前移关口保持警惕，注重抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，有效防范。

7、一工作目标对标最高标准最优水平最佳实践，深入实施营商环境创新提升行动，聚焦重点领域和关键环节，清理一批妨碍要素市场化配置的隐形门槛和壁垒，推出一批适应新业态新模式发展需要的政策包，打造一批集约化审批智慧化服务的特色品牌，培育一批创新性引领性。

8、科技研发创新2022年行动计划一工作目标省级科技创新发展资金增长10,全社会研发经费投入增长10以上；科技型中小企业达到3万家，高新技术企业达到2.3万家；规模以上高新技术产业产值占规模以上工业总产值的比重提高2个百分点左右；技术合同交易额。

9、文旅产业2022年行动计划文化创意产业一工作目标规模目标。积极培育文化创意产业新动能新业态新技术新模式，努力在产业数字化和数字产业化上实现突破，2022年年底，全省文化新业态企业资产达到1200亿元左右营业收入达到700亿元左右利润总额达到。

10、要素保障创新2022年行动计划一工作目标着力破除阻碍要素科学自主有序流动的体制机制障碍，在市场化交易差异化配置内生性挖潜等方面加大创新力度，做到有为政府和有效市场相结合省级统筹和分级配置相结合破解制约和健全机制相结合，促进要素保障能力及全要。

11、文化宣传创新2022年行动计划一工作目标文化传承创新有力推进，文化事业和文化产业繁荣发展，举办高水平文化惠民演出1000场左右，文化新业态企业营业收入达到700亿元左右；打造文化两创新标杆世界文明交流互鉴新高地全国文旅融合发展新高地取得明显。

12、产业生态创新2022年行动计划一工作目标聚焦全链条薄弱环节和卡脖子关键技术精准发力，深入推动上下游产业大中小企业紧密协作融通发展，力争实现产业基础能力有效突破，优选做强11条标志性产业链，130个雁阵形产业集群规模达到6.3万亿元，200家。

13、数字变革创新2022年行动计划一工作目标全省数字经济总量增幅超过11,数字经济核心产业增加值占GDP比重达到7；工业企业关键业务环节全面数字化率达到67,信息技术产业营收突破1.4万亿元；累计建成1500个左右的智慧社区，智慧社区覆盖率超过。

14、0404合成高分子卷材屋面防水层监理实施细则依据标准：建筑工程施工质量验收统一标准 GB503002001屋面工程施工质量验收规范 GB5020720021范围本工艺标准适用于屋面采用合成高分子防水卷材铺贴防水层工程施工。2施工准备2.1材。

15、推进科技创新政治监督常态化聚焦卡脖子技术攻关，紧盯科改示范行动，扛起监督责任，做实监督举措，有力保障和推动研究院勇担国家战略科技力量，实现高水平科技自立自强。特色做法1 .提高政治站位保持政治清醒扛起政治担当，把两个维护体现到加强科技创新政。

16、十大创新2022年行动计划科技研发创新2022年行动计划一工作目标省级科技创新发展资金增长10,全社会研发经费投入增长1096以上；科技型中小企业达到3万家，高新技术企业达到2.3万家；规模以上高新技术产业产值占规模以上工业总产值的比重提高。

17、人才引育创新2022年行动计划一工作目标精准引育一批科技领军人才和高水平创新团队，吸引集聚高校毕业生实现新突破。二主要任务一加强重点人才队伍引育。1 .集聚战略科学家和顶尖人才。建立战略科学家发现支持发挥作用机制。深化引进顶尖人才一事一议领。

18、人才工作述职报告汇编6篇目录高校组织部副部长人才工作述职报告2市委常委组织部部长人才工作述职报告4区委组织部长人才工作述职报告8一用好平台招才8二厚植基础聚才9三多措并举育才9四优化环境留才10组织部部长人才工作述职报告11市委常委组织部部。

19、目录人才座谈研讨发言：以一流干部人才队伍建设推动一流企业建设1市推动人才发展的实践与思考7书记在人才工作会上的讲话15县区人才工作专题总结报告20县委书记文学艺术人才座谈会讲话23在与全市各领域人才专家座谈时的讲话27组织部长在人才工作汇报。

20、目录写材料用典：人才各有所宜，用得其宜，则才著；用非其宜，则才晦1在与全市各领域人才专家座谈时的讲话3组织部长在人才工作汇报会上的发言11关于吸引各类人才就业创业工作的汇报15全区人才工作领导小组成员会议讲话22市推动人才发展的实践与思考3。